شفافیت در ورزش/یکی از دلایل عدم تعیینتکلیف وضعیت مدیریت باشگاه مس رفسنجان در روزهای گذشته، ماجرای جنجالی قرارداد محمد مؤمنی با این باشگاه است. پیش از این، اعلام شده بود که او یک قرارداد ۵.۷ میلیارد تومانی برای دو فصل برای خود در سازمان لیگ به ثبت رسانده است. باشگاه مس هیچ واکنشی نسبت به این ماجرا نشان نداد و براساس پیگیریهای مسئولان، کمیته ورزش شرکت مس با این قرارداد مخالفت کرده و از مؤمنی درخواست کرد نسبت به فسخ آن اقدام کند. مسئولان ورزش شرکت مس بر این باور هستند که طبق روال همیشگی و ضوابط و قوانین این شرکت، مدیران عامل باشگاهها فقط میتوانند حقوق تعریفشده ماهانه را از شرکت دریافت کنند و ثبت قرارداد ورزشی مجزا برای مدیران مصداق تخلف به شمار میرود. این در حالی است که مؤمنی و دوستانش مدعی شدند براساس ضوابط دریافت مجوز حرفهای لازم است قرارداد مدیرعامل باشگاه در سازمان لیگ به ثبت برسد و قرارداد ثبتشده در سامانه مجوز حرفهای بارگذاری شود. طبیعتا درباره این ادعا چند سؤال جدی مطرح میشود. اول اینکه محمد مؤمنی اوایل آبانماه به عنوان مدیرعامل مس انتخاب شده و قرارداد خودش را اواسط بهمنماه در سازمان لیگ به ثبت رسانده است. با توجه به اینکه از اواسط بهمن تا پایان اردیبهشت که فصل جاری مسابقات لیگ برتر به پایان میرسد و در یک بازه کمتر از چهارماهه، چرا مؤمنی قراردادی به مدت یک و نیم فصل برای خودش به ثبت رسانده و آیا برای تکمیل مدارک مجوز حرفهای لازم بوده مدیرعامل قراردادی طولانیمدت ثبت کند؟ سؤال دوم به مبلغ قرارداد بازمیگردد. در حالی که ثبت قراردادی به مبلغ ۵.۷ میلیارد برای یک و نیم فصل یک رکورد بیسابقه برای مدیران عامل در تاریخ لیگ برتر محسوب میشود. آیا الزامات مجوز حرفهای به باشگاهها اعلام کرده که مدیران عامل باید با چنین مبالغ نجومی نسبت به ثبت قرارداد برای خودشان اقدام کنند؟ و سؤال سوم اینکه اعضای هیئتمدیره باشگاه مس رفسنجان فقط صفحه آخر قرارداد محمد مؤمنی با این باشگاه را امضا کردهاند، بر این اساس آیا مفاد قراردادی که در سایر صفحات، خصوصا در بخش مبلغ تعیینشده به امضای اعضا و رئیس هیئتمدیره نرسیده، از منظر سازمان لیگ، AFC و مسئولان مجوز حرفهای اعتبار دارد که با همین شرایط بارگذاری شده است؟

شفافیت در ورزشورزشی
اخراج مومنی تاوان دارد…! ماجرای گرانترین مدیرعامل در فوتبال ایران!
فروردین ۱۸, ۱۴۰۴1
اشتراک گذاری
دیدگاهتان را بنویسید